Чайка-менеджер это тип босса, который не вникает в решаемые коллективом задачи. Обычно появляется внезапно, развивает бурную деятельность, перекладывает вину за нерешённые задачи на подчинённых, при этом у сотрудников высасывает радость и удовольствие от работы. От такого босса вы никогда не дождётесь похвалы или поощрения. Он критикует других и почти не способствует решению проблем.

Вокруг себя чайка-менеджер создаёт броуновское движение, чтобы показать и доказать свою значимость и боясь показаться некомпетентным. Как только босс покидает здание, сотрудники могут вернуться к своей работе. Спокойные сотрудники для такого босса серьёзная проблема, ведь только застигнутому врасплох можно навязать всё что угодно. Вам придётся искать новую работу, если хотите сохранить психическое здоровье и самоуважение. Тем не менее, наличие такого босса развивает выносливость и уверенность, как не нужно делать.

Подписывайтесь на мой блог 🙂